国(guó)税局一个公(gōng)务员的工资是多(duō)少，国税局一个公务员的工(gōng)资是多少(shǎo)一(yī)个(gè)月(yuè)

　　公(gōng)务员职位按(àn)职位的性质、特点和管理(lǐ)需要，划分为综合管(guǎn)理类、专业(yè)技术类和行(xíng)政(zhèng)执法类(lèi)等(děng)类别。

　　国务院(yuàn)根(gēn)据《中华人民共和(hé)国公务员法》，对于其职(zhí)位特殊性，需单独管(guǎn)理的，可(kě)增(zēng)设其(qí)他职位类别。

　　人力(lì)资源和社(shè)会保障部2018年5月21日发布(bù)的《2016年度人(rén)力资源和社会保障(zhàng)事业(yè)发展统计公报》显示(shì)，截(jié)至美团的肯德基会员卡收费吗多少钱 肯德基办会员要钱吗2016年底(dǐ)，全国共有(yǒu)公务员719万人。

　　工资构成(chéng)：

　　2006年，公务员(yuán)基本工资构成(chéng)由(yóu)原有的职务工资、级别工资、基础工资和工龄(líng)工资(zī)四(sì)项调整为职务工资和级(jí)别工资(zī)两项，取消基础(chǔ)工资和(hé)工龄工资。

　　职务(wù)工资：主(zhǔ)要体现公务员的工作职责大小。

　　一个职(zhí)务对应(yīng)一个工资标准，领(lǐng)导职务和相当职务层(céng)次(cì)的非领(lǐng)导职务对应不同的(de)工资标准。

　　公务员按所任职务(wù)执(zhí)行(xíng)相应的职(zhí)务(wù)工资标准。

　　级别工资：主要体现公务员的工作实绩和(hé)资历(lì)。

　　公(gōng)务员的级别(bié)由原有的15个调整(zhěng)为(wèi)27个，取消现行级别(bié)。

　　每一职务层(céng)次(cì)对应若干个级别，每一级别(bié)设若干个工资(zī)档次。

　　公务员根据所任职务、德才表现、工作实绩和(hé)资历确定(dìng)级别和级别工资(zī)档次，执行相(xiāng)应的(de)级别(bié)工(gōng)资标准。

国税(shuì)局公(gōng)务员工(gōng)资(zī)待遇

　　国考税务局的待(dài)遇是还(hái)不错的，以(yǐ)湖北武汉一个公务(wù)员(yuán)的网晒工资为例(lì)，年薪在(zài)9万左右:

　　从基本收(shōu)入这部(bù)分(fēn)来(lái)看:

　　转正后每(měi)个月工资大约在1500-1600元之间，取(qǔ)平均值，而公务员发13个月工资，所以(yǐ)这样(yàng)来算一(yī)年薪资在20180元;每个月公积金是250元、奖金3000元。

　　第(dì)一年的试用期基本(běn)收入合(hé)计(jì)三万五元，转正后每年的基本收入(rù)合(hé)计五万(wàn)九元左右。

　　从补(bǔ)贴收(shōu)入这方面(miàn)来看(kàn):

　　补贴(tiē)这块在试(shì)用期(qī)和(hé)转正(zhèng)后基本是没有(yǒu)差别的，大致(zhì)包括:每个月有饭贴300元(yuán)，每(měi)个季度有(yǒu)车贴500元，元旦(dàn)、春节(jié)、五(wǔ)一、十一这四大节(jié)日每个(gè)节(jié)日(rì)的过(guò)节费(fèi)是2000元(yuán)，在每年的七(qī)到九月会每月发(fā)高温(wēn)费500元，每年还有(yǒu)旅(lǚ)游费(报销)2000元、健身(shēn)费(报销)1500-2000元，全数源帆年全勤奖6000元，总计补贴两万五元左右。

　　从(cóng)非(fēi)现金福利这部分(fēn)来(lái)看(kàn):

　　非现金福(fú)利主裂宽要是单位会不定期(qī)充值的联华超市购物卡，餐饮(yǐn)卡，牛奶(nǎi)票等，一(yī)年大概(gài)有(yǒu)6000元左右。

　　最终，薯雹年收入(rù)总合计:9万元(yuán)左右。

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