赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻(kè)从头核算？其(qí)间收(shōu)取条件是。关于赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算(suàn)以及赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算，赋闲稳妥金收取(qǔ)条件累计缴费时(shí)刻中连续缴费怎样算？，重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥收取期限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋闲稳妥缴费期限等(děng)问题，农商网将为(wèi)你收(shōu)拾(shí)以下的日子(zi)常识(shí)：

赋闲稳妥能够搬(bān)运(yùn)吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋(fù)闲稳妥能够跟着参保人的工(gōng)作地进行搬运，赋闲稳妥的缴(jiǎo)费(fèi)年(nián)限累计核(hé)算。赋闲(xián)人员原用(yòng)人单位与户籍不在同一统筹(chóu)区(qū)域(yù)的，

　　能够挑选在原用人单位所(suǒ)在(zài)地(dì)或户(hù)籍所在地享用(yòng)赋闲稳妥待(dài)遇。挑选在户籍所在地享用(yòng)赋闲稳妥待遇的，先到户籍所在(zài)地经办组织开具接纳函，再到用人单位所在地依照规则处理赋闲稳妥联系搬运手续。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算

　　其间收取条(tiáo)件(jiàn)是

　　1、依(yī)照规则参(cān)与赋闲稳妥，所在(zài)单位和自己(jǐ)已依照规(guī)则实行缴费责任满(mǎn)一年(nián)以上的(de)。

　　2、在(zài)法定劳作年(nián)纪(jì)内非因自己志(zhì)愿中止工作(zuò)的。

　　3、已按规(guī)则处理赋闲和求职挂号的。

　　收取时(shí)刻(kè)是什么

　　1、累(lèi)计缴费时(shí)刻满一年缺乏两年的（收取(qǔ)）为三个月。

　　2、累计缴费时刻满(mǎn)两年缺乏三(sān)年的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺乏(fá)四年的为九个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)四年缺(quē)乏五年(nián)的为十(shí)二(èr)个月。

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻满五年(nián)缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时(shí)刻满七年(nián)的(de)为十六个(gè)月。

　　今后(hòu)累计缴费时(shí)刻每添加一年，收取(qǔ)期限添加一(yī)个月，最长不超越(yuè)二十四个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工停(tíng)止(zhǐ)或免(miǎn)除劳作(zuò)合同7日内到(dào)受理赋闲稳妥管理中(zhōng)心经办组织进(jìn)行存案，并依照要(yào)求供给停(tíng)止或(huò)免除劳作(zuò)合同(tóng)证明及相关资料；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳作合同60日内到赋闲稳妥(tuǒ)管理中心收取(qǔ)单证，然后到指定(dìng)银行收取塞尔维亚女人好追吗，塞尔维亚好找女朋友吗赋闲(xián)稳妥金(jīn)。

　　重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金收取期限(xiàn)

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满1年缺乏5年，可收取12个月(yuè)；

　　2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年(nián)，可(kě)收取18个(gè)月(yuè)；

　　3、重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金交纳满10年以上，可收取24个月。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取资料

　　1、《赋闲稳妥金申领(lǐng)表》；

　　2、自己身份证(zhèng)明；

　　3、所在单位出具的(de)停止或许免除劳作合同的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及求职证(zhèng)明；

　　5、省级劳作保(bǎo)证(zhèng)行政部门规则的其(qí)他资料。

赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)年(nián)限怎么核(hé)算

　　赋闲稳妥费 缴费时(shí)刻按单位和员工个人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核(hé)算。

　　 缴费满1年以上(shàng)的(de)，累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)5个月(yuè)，核定收取赋(fù)闲稳妥金的(de)期限(xiàn)为1个月。

　　 注：赋闲人员申(shēn)领赋闲金条件之一是赋闲前用人单位和自己(jǐ)现已交纳赋闲稳妥费满1年。

　　 依照以(yǐ)上方(fāng)法核(hé)算(suàn)，累计缴费时(shí)刻(kè)满5年(nián)缺乏10年，核算收取期(qī)限超越18个月的，按18个月核(hé)定;累计缴费时刻(kè)10年(nián)以(yǐ)上，核算收取期(qī)限超越24个月的，按24个月核定。

　　 也就是说(shuō)，核算出来(lái)的(de)成果为2-18个月以及(jí)24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲(xián)人员从头工作(zuò)后(hòu)再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限能够(gòu)与(yǔ)前次赋闲应(yīng)当收取而未(wèi)收取的赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)兼并(bìng)核(hé)算，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收(shōu)取赋闲稳妥金的期限，依据赋闲人员赋闲前累计缴费时刻确(q塞尔维亚女人好追吗，塞尔维亚好找女朋友吗uè)认，最长不得超越(yuè)24个月(yuè)。

　　1、累计缴费时(shí)刻满1年不满2年的，收取3个(gè)月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累(lèi)计缴费时刻2年(nián)以(yǐ)上(shàng)不满3年的，收取6个(gè)月赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累(lèi)计缴费(fèi)时刻3年以上不满(mǎn)4年的，收取(qǔ)9个(gè)月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年(nián)以(yǐ)上不满5年的，收(shōu)取12个月赋闲稳妥金(jīn);

　　5、累计缴费(fèi)时刻(kè)5年以上(shàng)不满10年的，收取(qǔ)18个月赋闲稳妥金;

　　6、累(lèi)计缴费时刻满10年以上(shàng)的，收取24个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)。

　　赋闲稳妥费缴(jiǎo)费时刻按单(dān)位(wèi)和员工(gōng)个人交纳赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)费的时(shí)刻别离累计(jì)核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第(dì)十七(qī)条 赋闲人员赋闲前所(suǒ)在(zài)单位(wèi)和自己依照规(guī)则累(lèi)计缴费时刻满1年缺乏(fá)5年的，收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期限最(zuì)长为12个月；

　　累计缴费时刻满5年(nián)缺乏10年的，收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期限最长为18个月；

　　累计缴费时刻10年以(yǐ)上的，收取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为24个月。

　　从头工作后，再次赋闲的，缴费(fèi)时(shí)刻从头核(hé)算，收(shōu)取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的(de)期限能(néng)够(gòu)与前次(cì)赋闲应收取而没(méi)有收取的赋闲(xián)稳妥金的期限兼并核算，可(kě)是(shì)最长不得超越24个(gè)月。

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